Figli col turbo. In Italia, esistono diversi tipi di raccomandati come le differenti carte che si giocano nella vita. Ci sono i raccomandati forti, detti anche raccomandati di ferro con altolocate conoscenze. Vi appartengono i figli dei notabili: grossi banchieri, industriali, notai, deputati al parlamento, assessori regionali. Essendo una schiera dai contorni indefiniti e frastagliati, si potrebbero aggiungere i figli di rettori delle università, grossi sindacalisti, medici primari, dirigenti di ASL e similari. I fortunati - rare le eccezioni che confermano la regola - alla nascita, hanno in tasca il diploma con ottimi voti, la laurea con la lode, la specializzazione (optional) e qualche stage. Alcuni occupano posti da dirigente dopo la laurea triennale, scavalcando intermedi passaggi. Per stoppare le obiezioni e le contestazioni dei surclassati nel ruolo, ci sono i titoli ottenuti dal raccomandato di ferro non si sa come, né quando: carta canta, sbandierata a destra e a manca. Ci sono poi i raccomandati di ordine secondario con qualche difficoltà negli accessi alle alte sfere. Questo tipo di raccomandato moderato e sfortunato deve sostare nel ruolo (rango) inferiore aspettando che il diretto superiore vada in pensione, si trasferisca, o muoia d'ictus. Tolto l'intruso del rango superiore, ecco le carte del raccomandato che gli spianano la strada.
Per mietere voti, i politici sbandierano la meritocrazia, panacea a tutti i mali. Un esempio sono le assunzioni del personale docente universitario. I provvedimenti di legge - vedere Legge Berlinguer - e altri DPR sono stati emanati per avvantaggiare il merito ed eliminare sacche d'inefficienza. Utilizzando come scudo la meritocratizia, è accaduto il contrario: carriere fulminanti in base al DNA, con docenti che in alcuni dipartimenti hanno tutti lo stresso cognome. Idem per i trasferimenti: docenti trasferiti in sedi idonee dopo appena due anni e mezzo nel ruolo. Per altri c'è impossibilità di avvicinamento nella regione di appartenenza, neanche in base alla Legge 104. Sui giornali, si ipotizzò l'esistenza di una cupola transpartitica che gestiva i concorsi universitari su scala nazionale, una struttura di corruzione simile a quella messa in atto nel calcio.

Figli in pattumiera. Quelli senza il paravento della raccomandazione forte hanno poche scelte. Possono emigrare in società dove si premia il merito e non la Casta. Obbligatoria è la seguente precisazione. Nelle democrazie moderne come in Scandinavia, in Germania, Olanda e Danimarca, chi vuole lavorare nel settore pubblico o nel privato dimostri di valere, di essere utile e di possedere ottimi curricula nei settori in cui chiede l'assunzione. Nelle vere democrazie, è vietato assumere in base all'appartenenza politica perché ciò è discriminazione e falso ideologico. In Italia, invece si assume per raccomandazione (forte) rafforzando così la CASTA. Gl'individui della Casta - che sarebbero circa 180 mila - sono i più avvantaggiati nella società italiana e mano mano che ci si allontana da essa, si scende nella scala sociale fino ai gradini più infimi del degrado e dell'aberrazione. Nel medioevo, ci furono aspre lotte tra Guelfi e Ghibellini e l'individuo giudicato solo in base all'appartenenza ad una delle due fazioni. Un esempio fu Dante Alighieri, sommo poeta esiliato da Firenze perché discriminato politicamente.
Una seconda scelta per i giovani non raccomandati è il DPR/3. Votato da opposizione e maggioranza, il DPR/3 prevede l'instaurazione in tempi brevi della Grande Pattumiera (GR) che alloghi le eccedenze giovanili per un periodo variabile dai dieci ai venti anni. La discarica che contiene la GR è nel demanio dello Stato ed è divisa in tre gironi: D1, D2, D3; D = disoccupazione. La D1 è esclusiva per giovani diplomati disoccupati, la D2 per laureati triennali e la D3 per quelli con la specializzazione. Nella rispettiva pattumiera sigillato, il giovane ha un vitalizio mensile a seconda del girone: in D1 è di 600 euro; in D2 l'appannaggio è di 800 e in D3 si arriva ai mille euro. I fruitori del DPR/3 abbiano per modello Diogene il Cinico che visse in una botte, contento del suo stato. Illustri economisti - statistiche alla mano - affermano il vantaggio di un simile parcheggio. Non è chiaro chi se ne avvantaggia.